Имя | Елена Анатольевна |
Контакты | Доступны бесплатно после регистрации или входа |
Общая информация
|
Проживание | Люберцы |
Заработная плата | от 50 000 руб. |
График работы | Полный рабочий день |
| |
Образование | Высшее |
Опыт работы | 11 лет 6 месяцев |
Гражданство | Россия |
Пол | Женский |
Возраст | 43 года (8 октября 1981) |
Опыт работы
|
Период работы | ноябрь 2018 — апрель 2019 (6 месяцев) |
Должность | Менеджер по персоналу |
Компания | ООО Лифт-сервис, г. Лыткарино |
Обязанности | Размещение объявлений о вакансиях в печатных и электронных СМИ. Активный поиск кандидатов, анализ и отбор входящих резюме. Проведение собеседований. Тестирование и оценка кандидатов на соответствие требованиям компании. Введение в должность и адаптация персонала. Проведение мониторинга рынка оплаты труда. Участие в задачах по подготовке и проведению корпоративных мероприятий. Ведение базы данных в рамках подбора и формирование кадрового резерва. Еженедельное составление отчетности о проделанной работе и достигнутых результатах. Кадровое делопроизводство (частично). Работа в 1С ЗУП "Зарплата и кадры". |
|
Период работы | апрель 2010 — август 2018 (8 лет 5 месяцев) |
Должность | Специалист по закупкам |
Компания | АО "НПП "Звезда", г. Люберцы |
Обязанности | Своевременное выявление потребности и обеспечение производства необходимыми материалами (закупка полимерной, лакокрасочной продукции и химреактивов). Исследование рынка и мониторинг цен. Развитие отношений с постоянными поставщиками и поиск новых. Ведение договоров на поставку материалов, отслеживание сроков поставки, работа со складскими запасами. Формирование бюджета закупок отдела на текущий месяц в Ms Excel. Составление годового плана закупок и ежеквартальной отчетности о фактически закупленных материалах. Работа в производственной системе SyteLine. |
|
Период работы | сентябрь 2007 — апрель 2010 (2 года 8 месяцев) |
Должность | Менеджер по подбору персонала |
Компания | Кадровое агентство "Империал", г. Москва |
Обязанности | Подбор сотрудников для компаний-заказчиков (вакансии в работе: специалисты, менеджеры среднего звена и топ-менеджеры, а также проекты по массовому подбору персонала) Проведение переговоров с руководителями компаний, формирование профиля должности требуемого кандидата. Размещение объявлений о вакансии в печатных и электронных СМИ. Активный поиск кандидатов в открытых источниках и в базе агентства, анализ и отбор входящих откликов. Проведение собеседований, оценка кандидатов на соответствие предлагаемой вакансии. Представление отобранных кандидатов в компанию клиента. Координация взаимодействия кандидатов с работодателем в течение процесса отбора, а также в процессе адаптации устроенного сотрудника на новом месте работы. Проведение тренингов (для кандидатов на вакансию промоутера). |
Образование
|
Образование | Высшее |
Окончание | 2005 год |
Учебное заведение | Московская Государственная Академия Тонкой Химической технологии им. М.В. Ломоносова (дневная форма обучения) |
Специальность | Инженер химических технологий высокомолекулярных соединений |
Дополнительная информация
|
Иностранные языки | Английский (Технический) |
Водительские права | Категория B |
Командировки | Готова к командировкам |
Курсы и тренинги | 2008 г. - Бизнес-тренинг "Найди своего сотрудника (собеседование - инструмент оценки)", Тренинговый центр "AgentSchool", г. Москва. |
Обо мне | Замужем, есть дети. Самостоятельна в работе, легко обучаема, быстро нахожу общий язык с разными людьми. |
