Обучение персонала: - Организация процесса обучения в компании (офис, 17 подразделений); - Администрирование СДО (iSpring Learn)., выстраивание e-learning траекторий для сотрудников. - Создание обучающих курсов, тестов, методичек; - Организация внешнего обучения от партнеров компании (вебинары, очное обучение). - Организация аттестаций сотрудников. - Оценка знаний сотрудников - Составление отчетов по итогам обучения, аттестаций по подразделениям - Сбор, актуализация, оформление информации для базы знаний в СДО. Подбор персонала: - Подбор персонала (от линейного персонала до руководителей): торговый зал, офис, склад, - Размещение объявлений о вакансиях в различных источниках (работные сайты, соц.сети) - Проведение телефонных собеседований, онлайн-интервью и личных собеседований - Оценка кандидатов (в том числе проведение профессионального тестирования) - Формирование кадрового резерва - Мониторинг рынка труда - Ведение базы кандидатов в программе Saby (Сбис) - Ведение отчетности (еженедельной, ежемесячной и ежеквартальной) - Консультирование руководителей по вопросам подбора персонала Адаптация персонала: - Знакомство сотрудников с компанией, внутренними правилами, структурой, корпоративной культурой - Контроль прохождения испытательного срока - Организация корпоративных мероприятий (тимбилдинг, день компани, новый год) - Решение конфликтных, нестандартных ситуаций Достижения: Внедрила в компанию программу Saby для подбора персонала и самостоятельно настроила под потребности компании; |